Deloitte initie Confiance & Gouvernance, un cercle de réflexion pour questionner les modèles de gouvernance d'aujourd'hui et de demain autour du succès de l’entreprise du XXIe siècle.
DÉCOUVRIR LE THINK TANKconfiance &
gouvernance
Un think tank initié par
La confiance à l'épreuve des faits avec...
« La capacité à se développer est liée à la diversité »
Philippe Burger Deloitte France
Son point de vue
- Pour Philippe Burger, dans un monde où les règles du jeu changent de plus en plus vite, la diversité des parcours est fondamentale pour les entreprises.
- Pour lui, une internationalisation réussie est bien souvent portée par la diversité.
- Les quotas doivent selon lui être vus comme l'élément déclencheur permettant de créer les conditions du changement.
« La qualité d’un audit contribue à la confiance au sein des marchés financiers »
Mireille Berthelot Deloitte France
Son point de vue
- Pour Mireille Berthelot, les normes doivent plus s’appuyer sur des principes directeurs que sur un ensemble de règles rigides et complexes
- Elle pense que la qualité d’un audit se fonde avant tout sur la compétence des auditeurs.
- Elle met en garde contre le danger de la « pure compliance », qui consiste à suivre les prescriptions à la lettre sans faire preuve d’esprit critique.
"Il faut laisser à chacun la liberté d’entreprendre"
Colette Lewiner Administratrice indépendante
Son point de vue
- Colette Lewiner pointe le risque d’étouffement des entreprises par une complexité administrative excessive.
- Pour elle, le conseil ne doit pas se penser comme une entité en soi.
- Le bon fonctionnement du board permet avant tout de contribuer à la bonne gestion de l’entreprise.
Pour suivre la discussion
Retrouvez chaque mois, les rencontres et les réflexions qui animent le débat de l’équation de la confiance.